Mettre en marche une démarche de prévention dans son entreprise
Tarifs Tess For Prev adapte ses tarifs selon votre profil (intra, inter, nombre de participants....)
Besoin d’adapter cette formation à vos besoins ?
N’hésitez pas à nous contacter afin d’obtenir un devis sur mesure !
Formation créée le 07/06/2020. Dernière mise à jour le 12/04/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Pour prévenir les risques professionnels dans l’entreprise, il faut que l’ensemble des acteurs concernés s’organisent pour travailler ensemble. Une démarche de prévention doit donc être organisée et suivie, avec une hiérarchisation et une planification dans le temps des actions à conduire, et avec une évaluation régulière de l’efficacité de ces actions. Une promotion des actions de prévention est également à prévoir.
Objectifs de la formation
- A l’issue de la séquence, le stagiaire sera capable de connaitre l'intérêt de la prévention
- Être capable de définir ce qu’est un danger et ce qu’est un risque
- Être capable de comprendre le mécanisme d’apparition du dommage
- Etre capable de connaitre les principaux risques et de les évaluer
- De réaliser un audit de sécurité
- D'élaborer un document unique d'évaluation des risques professionnels
- D'intégrer le risque psycho-social dans le DUERP
- D'élaborer un projet de PAPRIPACT
- De réaliser un relevé des faits à chaud en cas d'accident de travail
- D'analyser un accident du travail selon la méthode de l'arbre des causes
Profil des bénéficiaires
- HSE, Salarié désigné compétent, Manager, Chef d'entreprise, RH, membre du CSE
- Aucun
Contenu de la formation
-
Connaitre l'intérêt de la prévention
- les enjeux de la prévention
- la prévention un facteur de compétitivité
- la sinistralité
-
Les dangers, les risques et les dommages
- le danger et le risque quel différences
- le mécanisme d'apparition d'un dommage
-
Le. cadre réglementaire
- les droits et obligations des salariés
- les obligations de l'employeur
-
Les 9 principes généraux de prévention
- les connaitre
- les appliquer dans une démarche de prévention
-
Le document unique d'évaluation des risques professionnels
- La réglementation qui encadre le DUERP
- Evaluer les risques de son métier
- Construire une méthode d'évaluation des risques structurée
-
Intégrer les RPS dans le document unique d'évaluation des risques professionnels
- les RPS
- l'outil faire le point
-
recueil des faits à chaud
- réaliser un recueil des faits à chaud consécutif à un accident de travail
-
Analyser un accident de travail
- La méthode de l'arbre des causes
- analyser une situation d'accident
- réaliser un plan d'action
- mette à jour le DUERP
Bruno MATHON : Formateur PRAP IBC, CSE, EVRP/SDC, Incendie, DUERP, Arbre des causes. Expert reconnu auprès des CSE en matière de dialogue social & de prévention des risques professionnels. Vianney MATHON: Formateur PRAP IBC, CSE, Incendie, SST, PSSM
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- évaluation des risques d'un poste de travail réalisation d'un arbre des causes
- Délivrance d'une attestation de formation reprenant les objectifs et précisant "Acquis" ou "non acquis" pour chacun d'entre eux.